工作内容：1、市场一线轮岗实操，负责渠道开发、经销商维护、终端活动策划；
                  2、收集市场与竞品信息，落地新品推广；
                  3、定向培养为销售管理骨干。
晋升途径：管培生→业务经理→区域经理

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