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赣南医科大学第二附属医院招聘合同制高层次人才公告
 

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赣南医科大学第二附属医院

诚邀各类医学英才

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待遇优厚、发展空间广阔

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一起来看看详细公告吧

   一、招聘岗位表

注：以上岗位符合入编条件的，按招考程序，医院协助办理。

点击查看大图

二、报考人员条件及不可报考情形

（一）报考人员须具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有招聘岗位所需任职资格、职业资格、技能要求和身体条件；
5.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。

（二）不得报考的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员或尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.现役军人；
7.在读的普通高校全日制非2027届毕业生（在读的全日制非2027届毕业生不能用已经取得的学历报考，如在读博士研究生不得以其已经取得的硕士研究生及以下学历报考）；
8.机关事业单位正式在编人员。

（三）岗位条件
1.岗位要求的学历、学位、职称、其他条件均指本岗位招聘最低条件（含本条件）。
2.考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考，以《学科专业目录汇编》为准。
3.年龄条件：报考人员须年满18周岁以上，38周岁以下（1988年8月1日以后出生；）

三、报名程序
1.报名时间：2026年9月15日-9月30日；

2.报名方式：报名采取网上发送电子邮件的方式进行，报名人员应自行下载并如实填写《赣南医科大学第二附属医院应聘登记表》并将《应聘登记表》、毕业证、身份证、资格证书、工作经验证明等扫描件打包压缩后发送至医院人力资源部邮箱（gyefyrsk@163.com），邮件标题格式:报考人员姓名+应聘岗位。除此报名方式之外，不接收其他方式的报名。报名材料不全者，资格审查初审不予通过。

3.联系电话：钟老师：13766357530（微信同号）

4.资格审查所需材料：身份证、毕业证（学位证）、资格证书原件及复印件（面试前现场复审）。

5.招聘方式：

结构化面试100%（资格审查合格人员超过岗位数三倍时加笔试）。

四、相关待遇
1.根据面试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1：1的比例确定入闱体检对象。如入闱弃权，顺延至下一名直至招满。体检由医院统一组织，标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用自理，体检不合格的不予聘用。需诚信体检，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

2.体检合格、填写《赣南医科大学第二附属医院拟聘人员考核外调表》考察。考察合格，会议研究决定后办理相关聘用手续，符合人才引进条件的人员按照《赣南医科大学第二附属医院人才引进管理暂行办法》执行，其他人员按照医院在职在岗同类人员执行相关待遇。

3.待遇：五险一金、节日福利、生日福利、餐补、职工宿舍。

4.新聘人员按规定实行试用期。在试用期内，如发生或发现有严重违纪违规、严重疾病（含各类精神病症状）和试用期考核不合格等情况，不予聘用。

5.应聘人员应如实提供本人情况和真实有效证件，如有弄虚作假等行为，不予聘用。

五、应聘登记表下载
1.应聘登记表：

   赣南医科大学第二临床医学院（第二附属医院）

2026年9月15日

 
赣南医科大学第二附属医院简介
赣南医科大学第二附属医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复和养老为一体的二级甲等综合性医院。医院秉承“质量立院 科技兴院 人才强院 文化铸院”的办院方针。先后获得了“江西省青年雷锋岗位”“江西省教育系统先进女职工委员会”“江西省抗击新冠疫情先进青年集体”“全省无偿献血促进奖单位奖”“赣州市文明单位”等荣誉称号。

医院设有门诊大楼、急诊大楼、1号住院楼、2号住院楼。同时聚焦临床需求，科室设置齐全，现设有30余个临床学科，其中康复医学为赣州市重点医学学科。医院持续推动服务能力升级，成功独立开展多项高难度手术和多例疑难危重病人救治，填补了区域医疗空白，尤其在微创外科领域成效显著，开展的多项腔镜微创手术达到区域领先水平。在急危重症救治方面，创伤急救中心、胸痛中心、卒中中心先后顺利通过省级评审，其中胸痛中心在2024年第一批通过全国胸痛中心认证，为区域急危重症患者提供坚实救治保障。

拥有各类医疗设备580余台，包括日本东芝320排640层超高端螺旋CT（江西首台）、美国GE16排32层高端螺旋CT、万东CG0-2100 Pro血管介入治疗系统DSA、美国GE 1.5T超导核磁共振及日本奥林巴斯CV-290高清胃肠镜系统等一批高端设备。

近年获国家发明专利3项、实用新型专利4项，各级课题立项172项；发表有价值学术论文170余篇，其中SCI和中文核心期刊17篇、期刊著作10部；主办或承办国家级继续医学教育项目7项。以科研创新驱动学科发展与医疗技术精进，加速科研成果转化，赋能临床诊疗水平提升。